マツダ期間工(期間従業員)の仕事をはじめようと思った時は何を基準に見ればいいかわからない、入社祝い金や一時金、仕事内容、入寮なのかどれを基準にすればいいか迷う。
しかし初めてですから決めれませんよね、一番いいのは自分の選ぶ基準を決めることだと思います。選ぶやすい基準について解説していきます。
目次
マツダ期間工
- 社名 マツダ株式会社
- 設立 1920年1月30日
- 本社 広島県安芸郡府中町新地3番1号
- 事業内容 乗用車・トラックの製造、販売など
- 従業員数(連結) 連結 合計：49,755名
選ぶ基準
| 選考参加費 | 10+20万円 |
| 入社祝い金 | 15万円 |
| 満了慰労金最大 | 12万円 |
| 皆勤手当 | 2万円 |
| 特別手当 | 3万円 |
| 契約更新手当 | 5万円 |
| 食事補助 | 15千円最大6ヵ月 |
| 就任旅費 | 会社負担 |
| 月収例 | 例）30万円 |
| 年収例 | 例）400万円 |
| 寮費・光熱費 | 無料 |
| 勤務地 | 広島県：マツダ本社工場・山口県マツダ防府工場 |
| 勤務時間 | 08：15～17：00 20：15～05：39 |
| 休日 | 土日 年三回大型連休 |
選ぶ基準：ポイント3
- 入社手当最大45万円
- 寮が広く壁が厚くうるさくない
- 徒歩で通勤できる
仕事内容
- 試作
- 素材
- エンジン
- ミッション
- プレス 車体組立
- 塗装
- 車両組立
- 検査
- 生産管理
- 部品管理
期間従業員：2～8
期間工限定：手当
選考参加費
派遣会社を利用する事で30万円UPします、各派遣会社で金額が違いますので確認して応募しましょう。
一括支払はなく規定に従い分割になります。
入社祝い金
マツダから15万+派遣会社
派遣会社は総額を提示しているので提示内容の確認が必要。
総額金額70、80万くらいの時は総額ですからね、満了金報奨金なども含まれての総額ですよく提示内容をみる事です。
皆勤手当
条件が厳しいですが、寝坊しなければ達成できる。
※出勤率100％に支給
特別手当
帰省旅費になるミニボーナス、夏と冬の2回支給されます。
食事補助
入社して6ヵ月は15千円は食事補助とし支給されますが出勤率100％です。
就任旅費
交通費ですね、2万 (帰任旅費とは別)
満了慰労金
入社祝い金はいつもらえる
条件①入社した月の次月給与計算期間締日（基準日）に在籍していること
条件②入社日から基準日までの出勤率が100％であること
□条件①②に該当する方に支給
【基準日の賃金支払い日（25日）に支給】
| 6月 | 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | |
| 給与支払い日 | 入社日 | 給与日25日 | |||
| 入社祝い金：払い日 | 入社祝い金 |
給与・年収
| 6ヵ月 | 8020円 |
| 1年 | 9130円 |
| 1年6ヵ月 | 9630円 |
| 2年 | 9690円 |
| 2年6ヵ月 | 10250円 |
| 2年11ヵ月 | 10250円 |
| 月収例： | 例）30万 |
| 年収例： | 約）400万円 |
寮に関する情報
寮
小磯寮：広島県広島市南区小磯町2-60：工場まで徒歩5分
設備
休日
気になる情報
契約期間と正社員登用
派遣のメリット
メーカー公式直接より派遣会社を利用するのがベスト
入社祝い金が今なら30万円UPですからね・
派遣会社を比較すると、どこも同一金額が表示されていて、どこがいいのかわかりませんよね。
選ぶ基準は支払いタイミングの差が派遣会社の選ぶポイントです。
デメリット
メーカーより厳しい判断で選考される感じがします、その分合格率は高いと思います。
面接がメーカー直だと1回で済みますが派遣会社とメーカーで合計2回の面接があるくらいでデメリットよりもメリットが大きいと言えます。
年齢層が高い方はメーカー直接の面接をオススメします、派遣会社を利用するとNGと言いませんが難しいでしょう。
6ヵ月短期で働く
マツダ期間工は6ヵ月単位の契約更新なので、自信のない人は最初3ヵ月単位のメーカーをオススメします。
逆に長く仕事をしたい人には良い条件とも言えます。
3分でわかる便利マップ
マツダ期間工の便利マップの使い方
マツダ、三菱、jatoko、トヨタ、日産期間工の便利周辺マップが見れます。
まとめ
寮が広く壁が厚くうるさくない
徒歩で通勤できる
自分の選ぶ基準を決めて選択しましょう。
あなたの最高の選択を期待しています。
目標をもって満了してください。
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